Ivvq manager basé(e) à brest f/h (H/F)
Brest
Publiée le 01/11/2026
Description du poste
IVVQ Manager basé(e) à Brest F/H
Entreprise : Thales
Ville : Brest
Présentation
Thales est un leader mondial des hautes technologies, spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Avec près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays, le Groupe investit environ 4,5 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G.
Missions
En tant qu'IVVQ Manager Radar basé(e) à Brest, vous participerez aux activités d'intégration, vérification, validation et qualification d'un radar innovant de grande dimension. Vos principales missions seront :
- Responsabilité de la gestion de l'activité IVVQ pour répondre aux besoins du projet.
- Pilotage fonctionnel d'une équipe pour l'exécution des activités.
- Pilotage de l'activité et remontée des indicateurs aux projets.
- Planification et exécution des différentes phases de test du radar.
- Rédaction des documents d'IVVQ : documents d'intégration, fiches de qualification, cahier de procédures d'acceptation et résultats de tests.
- Définition de la stratégie de test et rédaction des plans de test lors de la phase de vérification.
Vous travaillerez en co-ingénierie avec d'autres métiers (Ingénierie fonctionnelle, systèmes, logiciel, etc.) et des déplacements sont à prévoir auprès de nos clients, au niveau national et international.
Profil recherché
Nous recherchons un(e) candidat(e) avec :
- Une formation niveau Bac+5, type école d'ingénierie ou équivalent universitaire, avec une spécialisation en aéronautique, électronique ou systèmes embarqués.
- Une expérience professionnelle d'au moins 10 ans dans le domaine de la Validation et Vérification.
- Une capacité à piloter une équipe sur des sujets techniques complexes.
- Une aptitude à travailler en transverse avec différents métiers de l'ingénierie.
- Un naturel curieux, désireux de développer ses compétences techniques et relations humaines.
- Une autonomie, rigueur et facultés d'adaptation à des situations complexes.
- Un excellent sens de la communication, apprécié dans un contexte multi-entreprise.
Avantages
- Un package de rémunération attractif.
- Un développement continu des compétences : parcours de formation, académies et communautés internes.
- Un environnement inclusif et bienveillant, respectant l'équilibre des collaborateurs.
- Un engagement sociétal et environnemental reconnu.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler !