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GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF DES VENTES H/F

ADEQUAT INTERIM

Limoges

Publiée le 04/11/2026

Intérim Hybride 27 012 - 33 000 €/an

Description du poste

GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF DES VENTES H/F

Entreprise : ADEQUAT INTERIM

Ville : Limoges

Présentation

Notre agence Adéquat recrute un Gestionnaire Administration Des Ventes pour une entreprise spécialisée dans la fabrication de matériel d'installation électrique. En 2024, cette entreprise est classée Grande Entreprise, comptant entre 2 000 et 4 999 salariés.

Missions

En tant que Gestionnaire Administratif des Ventes, vous serez l'interlocuteur privilégié des clients, transporteurs, transitaires et des services internes. Vos principales missions incluent :

  • Gérer les commandes de produits standards et spéciaux, de la réception à la facturation.
  • Élaborer et proposer des plans de livraison en fonction des périodes de l'année.
  • Accompagner les clients sur les différents services et processus liés à leurs besoins commerciaux.
  • Communiquer et planifier avec les clients, filiales et services d'administration.
  • Assurer le suivi et résoudre les anomalies liées au traitement des commandes.
  • Définir le besoin en transport et le planifier avec le transporteur.
  • Gérer les dossiers de réclamations logistiques et commerciales.
  • Analyser et traiter les informations pour la comptabilité et la facturation.
  • Réaliser l'expertise client sur les problèmes de Découvert Autorisé.
  • Identifier et remonter les anomalies de tarification.
  • Administrer les retours produits annuels et les rappels de marché.
  • Mettre à jour les données pour les indicateurs d'activité.
  • Analyser et mettre en place les demandes d'actions commerciales.
  • Créer et gérer les gestions commerciales avec les différents acteurs.

Profil recherché

  • Formation commerciale BAC+2/3 ou expérience confirmée en ADV.
  • Maîtrise de l'anglais professionnel à l'écrit.
  • Goût prononcé pour la satisfaction client.

Avantages

Votre rémunération et vos avantages incluent :

  • Rémunération selon la grille de l'entreprise.
  • 13ème mois, prime vacances, prime de 4% + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
  • Primes collective et/ou individuelle, participation aux bénéfices, CET de 5%.
  • Acompte de paye à la semaine si besoin.
  • Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##-##-##-##-##.

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