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Assistant de gestion locative (H/F)

MANPOWER MULHOUSE BTP-TERTIAIRE

Mulhouse

Publiée le 23/10/2026

CDD Hybride 24 648 - 24 648 €/an

Description du poste

Assistant de gestion locative (H/F)

Entreprise : MANPOWER MULHOUSE BTP-TERTIAIRE

Ville : Mulhouse

Présentation

Manpower Cabinet de Recrutement de Mulhouse recherche pour son client un Assistant de gestion locative Charges locatives (H/F). Ce poste est essentiel pour assurer une gestion efficace des fluides et une communication transparente avec les locataires.

Missions

  • Suivi des consommations de fluides :
    • Vérifier chaque mois les consommations d'eau, d'électricité, etc.
    • Contrôler les Bons de Travaux pour déterminer les dépenses facturables aux locataires.
    • Vérifier les clés de répartition utilisées pour le partage des charges.
    • Rassembler et contrôler toutes les factures liées aux fluides.
  • Calcul des charges :
    • Calculer les charges de fluides par immeuble et les répartir entre les logements.
    • Déterminer la part de chaque locataire et estimer les consommations à venir.
    • Mettre à jour les tarifs (ex. : prix de l'eau).
    • Ajuster les provisions si nécessaire.
    • Établir les consommations pour un ensemble de bâtiments à partir des relevés.
  • Préparation des régularisations annuelles :
    • Mettre à jour la base de données des consommations.
    • Utiliser les relevés pour suivre la consommation d'eau et préparer la régularisation annuelle.
  • Relations avec les locataires et partenaires :
    • Préparer les documents et bilans de charges pour les associations de locataires.
    • Participer aux réunions d'explication des charges (préparation des documents, assistance).
    • Répondre aux questions et réclamations concernant les charges et les fluides.

Profil recherché

  • Bac +2 en administration, gestion ou comptabilité, ou expérience équivalente dans un poste similaire.
  • Bonne maîtrise des outils informatiques.
  • Capacité d'analyse et application rigoureuse des procédures.
  • Aisance rédactionnelle.
  • Capacité à expliquer les charges aux locataires et à répondre à leurs interrogations.
  • Gestion des priorités et des situations conflictuelles.

Avantages

  • Poste à temps plein (35 heures par semaine).
  • Environnement de travail dynamique et stimulant.
  • Opportunités de développement professionnel.